HR Business Partner

Jij krijgt het voor elkaar

Als HR Business Partner ben je verantwoordelijk voor:

• Ondersteuning bieden aan regiomanagers bij strategische personeelsplanning voor meerdere vestigingen;
• Advies geven aan vestigingsmanagers over bezetting, verzuim en ontwikkeling van personeel;
• Ontwikkelen en implementeren van HR-beleid;
• Samen met het management analyseren van personeelsbehoeften en oplossingen bieden;
• Waarborgen van naleving van relevante wet- en regelgeving;
• Leiden van HR-projecten binnen expertisegebied;

Naast dit diverse takenpakket pak je projecten op zoals: werkgeluk en vitaliteit, leren en ontwikkelen. Zitten mensen wel op de goede plek of worden ze past echt blij van een andere werkplek? Geen dag of laat staan een maand is hetzelfde. Er liggen veel HR kansen binnen deze organisatie die wachten op de juiste specialist om deze op te pakken en te realiseren!

Jouw nieuwe werkgever

Sluit je aan bij een HR-team van 20 deskundigen met diverse specialiteiten. Samenwerking en inspiratie staan centraal. Je rapporteert aan de HR Manager en werkt nauw samen met je collega's om de missie te realiseren.

Jammer genoeg is dit alles wat we hier en nu met je over de werkgever kunnen delen. Toch kunnen we ons voorstellen dat je meer wilt weten. In dat geval, adviseren we je om contact op te nemen met onze recruiter Annet via 053 - 434 44 77.

Onze checklist

Opleiding:

• Afgeronde HBO opleiding in Human Resources Management of een gerelateerd vakgebied.

Ervaring:

• Meerdere jaren ervaring als HR Adviseur of Business Partner.

Dit zijn de arbeidsvoorwaarden

Arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris tussen de €3500,- en maximaal €5000,- bruto per maand o.b.v. 36 uur;
• Hybride werkomgeving met thuiswerk- en internetvergoeding;
• 29 vakantiedagen;
• Profiteer van vakantiegeld, eindejaarsuitkering en een zorgkostenregeling;
• Groei met opleidingsmogelijkheden en ruimte voor ontwikkeling!

Dienstverband:

• Je start met een jaarcontract met als doel dat je hierna vast in dienst komt. Het is een fulltime baan van 36 uur, maar parttime 32 uur is ook zeker mogelijk!

Jouw vak is ons specialisme

Wij zijn TalentRecruit, dé specialist als het gaat om HR vacatures. Dit doen we met een persoonlijke benadering, heldere afspraken en recruitment op maat. Dankzij ons uitgebreide netwerk en kennis van de branche bemiddelen wij succesvol voor vaste, tijdelijke en interim functies in de regio's Overijssel en Gelderland. Vragen over deze vacature of onze werkwijze? Onze recruiter Annet heeft het antwoord via 053 - 434 44 77.

Nog 1 klik verwijderd

Van jouw nieuwe baan als HR Business Partner. Ben jij enthousiast over de functie en heb je onze checklist afgevinkt? Solliciteer dan nu op de vacature via onderstaande button en misschien drinken we binnenkort een kop koffie met elkaar.